Cuando se trata de impacto social, compromiso cívico y de mantener a la comunidad en el centro de su negocio, Toyota es reconocida por Points of Light como una de las principales empresas comprometidas con la comunidad. Este es el segundo año en que Toyota Financial Services (TFS) y Toyota Motor North America (TMNA) se han clasificado colectivamente en The Civic 50 como una presentación unificada. Anteriormente, TFS obtuvo un puesto en la lista durante siete años consecutivos.
Points of Light, la mayor organización sin ánimo de lucro del mundo dedicada a acelerar el cambio impulsado por las personas, ha incluido a TMNA en su Civic 50. Esta prestigiosa clasificación establece el estándar para el compromiso cívico corporativo y crea una hoja de ruta para las empresas que buscan utilizar mejor su tiempo, talento y recursos para mejorar la calidad de vida en las comunidades en las que desarrollan su actividad.
“El crecimiento y el sostenimiento de las relaciones existentes y nuevas en la comunidad están integrados en todo lo que hacemos”, dijo Tellis Bethel, directora de diversidad y vicepresidenta de grupo de Innovación Social de Toyota Motor North America. “Nos gustaría pensar en este reconocimiento como un recordatorio de que vamos por el buen camino”.
TMNA se compromete a aportar sus conocimientos, tiempo y recursos a las comunidades de todo el país. A través del desarrollo de la juventud, programas de voluntariado y fuertes asociaciones nacionales y locales, Toyota está ayudando a impulsar un cambio positivo y crear posibilidades ilimitadas para todos. En el 2023, las contribuciones más destacadas de Toyota incluyen sobre 50 mil horas de voluntariado de parte de los miembros del equipo Toyota, más de 67 millones de dólares aportados por Toyota a causas sociales, y subvenciones de la Junta Directiva por un total aproximado de 1 millón de dólares.
En 2023, se lanzó The Way Forward Fund para apoyar organizaciones centradas en fortalecer el acceso a al cuidado y apoyar la recuperación de lesiones en personas y familias, inicialmente enfocado en niños con lesiones cerebrales traumáticas. Igualmente, Driving Possibilities, la iniciativa de Toyota de preparación para la carrera profesional y enriquecimiento comunitario diseñada para reducir las barreras a la educación y ayudar a preparar a los estudiantes para las carreras del mañana, anunció su expansión.
“Las expectativas de que las empresas sean líderes en compromiso cívico siguen aumentando”, dijo Jennifer Sirangelo, presidenta y CEO de Points of Light. “TMNA demuestra cómo maximizar toda la gama de sus activos – desde el poder de las personas hasta las políticas y las contribuciones financieras – para satisfacer necesidades apremiantes y crear comunidades prósperas donde viven y trabajan. Estamos encantados de elevarlos y celebrarlos como homenajeados de The Civic 50 2024”. La encuesta Civic 50 es administrada por True Impact, y los resultados son analizados por VeraWorks. El instrumento de la encuesta consta de preguntas cuantitativas y de opción múltiple que informan el proceso de puntuación. Civic 50 es la única encuesta y sistema de clasificación que mide exclusivamente el compromiso de las empresas con la comunidad.
